Rachel Ponçon a développé un concept unique de travail en synergie entre les 3 pôles
qu’elle définit comme les piliers du mieux-être en entreprise :

 

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LE BIEN-ÊTRE, LA CONFIANCE, LA COMMUNICATION.

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Son expérience de plus de 20 ans en tant que formatrice en relations humaines et bien-être au travail sont les bases de son concept et de sa vision du mieux-être en entreprise. Cela fait d’elle une intervenante professionnelle spécialiste des relations humaines. 

Son regard thérapeutique vous garantit également un véritable levier de compréhension dans les cas pratiques complexes.

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Cette alliance de compétences lui permet de vous proposer des clés concrètes, des outils et méthodes efficaces pour vous assurer un réel changement dans les pratiques de votre entreprise afin d’atteindre un mieux-être pour chacun.

Rachel vous propose divers modules en formations, des conférences et ateliers sur-mesure en s’adaptant à son public et à ses objectifs.

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Rachel vous propose divers modules en formations, des conférences et ateliers sur-mesure en s’adaptant à son public et à ses objectifs. En ayant conscience que l’objectif commun ne peut se réaliser sans passer par le travail sur l’individu en lui-même, Rachel a travaillé et mis en place le pack RP.

Ce pack RP propose un parcours d’accompagnement progressif en profondeur et sur le long terme.

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Son objectif : permettre aux organisations de garantir à leurs collaborateurs un terrain d’interaction le plus épanouissant pour eux et le plus juste pour l’entreprise et ainsi apporter la meilleure efficacité transversale.